Tag: management
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Liberté et Cie par le club de lecture
Une nouvelle session de notre nouveau club de lecture à Bordeaux se déroulait ce samedi 20 juin 2015. Cette fois ci, un peu moins de participants que prévu (était-ce du à un ciel trop bleu ?) Claire, Isabel, Fabrice et Patrick se joignait à moi pour échanger autour du livre Liberté & Cie. Le contraste…
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Agile France et Le Bonheur au Travail
J’ai eu le plaisir de donner une conférence sur le bonheur lors de l’édition 2015 de la conférence Agile France à Paris. Il s’agissait d’une version raccourcie et en français de la keynote que j’avais donné en ouverture lors des Drupal Developers Days : Happiness is Coming. J’avais choisi de couper beaucoup de contenu pour…
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Don’t change my mindset, I am not that open
Nick Barcet and I were schedule for the last talk session of the Openstack Summit in Vancouver (Of course, design sessions will continue on Friday). When we submitted the proposal for this session we were looking for a way to help our co-contributors to the openstack project. The way we think it can be the…
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Happiness is Coming
I had the great pleasure to deliver the opening keynote of April 17, 2015 of the Drupal Developer Days in Montpellier. The selected theme was Happiness… Here are the slides: And a selection of tweets: In 5 minutes, @alexismonville already make an entire room smile and laugh at #drupaldevdays ! Happiness is at rendez-vous !…
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The DevOps Opportunity
In the beginning was the session of John Allspaw and Paul Hammond during the 2009 Velocity Conference, showing how cooperation between Dev and Ops at Flickr allows 10 deployments a day (Header image of this post is extract from this presentation, and it shows how Leonard Nimoy was important for us even if I started…
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Club de Lecture
Une session du Club de Lecture de Bordeaux s’est déroulée ce samedi 28 mars 2015, de 10h30 à 12h00. L’idée de proposer cette session m’était venu suite à la participation au club de Toulouse que j’ai raconté ici. 1er RDV du Club de lecture #Bordeaux initié par @alexismonville avec le livre #management #workout de @jurgenappelo…
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Management 3.0 #Workout
Lorsque Claude Aubry a publié cet article à propos du site du club de lecture de Toulouse, j’avais déjà en projet l’idée de lancer un club de discussion. Je m’étais donc dis que c’était une nouvelle bonne raison de le faire. La réunion du Klub de Toulouse se déroulait lundi 2 février, le livre du…
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Assess Me If You Can
A friend asked some help with an HR assessment spreadsheet he had to fill in. This spreadsheet was intended to prepare the budget for next year raises and bonuses. In one of the columns, he must write if the person was underachieving (C), on average (B), or above average (A). He obtained the following result:…
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Améliorer la collaboration
Je profite de mes vacances pour terminer un vieil article… Il s’agit d’un article pour faire la promotion d’un outil permettant de faciliter la collaboration pour une équipe distribuée, ou disons pour une équipe qui n’est pas toujours colocalisée. Ayeba utilise cet outil depuis son apparition sur le marché afin de remplacer l’utilisation de l’irc…
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Joy
Douglas McGregor presented his theory Y by stated this belief: “work can be as natural as play and rest.” Richard Sheridan, co-founder, and CEO of Menlo Innovations, explains that the Joy, he is talking about in his book Joy, Inc. is this kind of joy. Joy, Inc. is the best advocacy for “pairing” I read…
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Inverser la pyramide
L’intervention de Vineet Nayar (CEO and vice chairman of HCL Technologies) lors des Mix Mashup est passionnante. Il raconte comment HCL est en transformation continue, et comment ils mènent des expérimentations pour permettre à chaque personne de HCL de contribuer à créer un meilleur service. L’expérience de la transformation du traditionnel 360° en rendant publique…
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Etre l’entreprise agile de demain
Ce jeudi 5 juin 2014, j’ai donné une conférence sur le thème du management et de l’organisation, lors du ScrumWine hébergé par Lectra. Pour illustrer mes propos, j’ai utilisé le cas de eNovance une entreprise qui grandi en restant agile. Les retours sur la conférence étaient excellents et je remercie tout ceux qui se sont manifestés.…